“Het geeft mij als begeleider een fijn dat ik ongeacht de leeftijd van de cliënt er alles uit kan halen wat erin zit.”

Persoonlijk begeleider 

20 – 32 uur per week 

  

Wie zijn wij 
Het Anker is een wooncentrum van Careander. Een organisatie die ondersteuning biedt aan mensen met een verstandelijke beperking of ontwikkelingsachterstand. Met elkaar dragen we er zorg voor dat cliënten in staat zijn de regie over hun eigen leven te voeren. Ieder vanuit zijn of haar expertise. We stimuleren elkaar en dagen uit om te groeien. Bij Careander voer je de regie over je eigen werk. Die ruimte en verantwoordelijkheid krijgt iedereen.

Voor wie je het doet
Het Anker ligt in een woonwijk dicht bij het centrum, het heeft drie verdiepingen aan de Voorthuizerstraat in Putten. Alle 23 bewoners van Het Anker wonen in een eigen appartement, maar er is op iedere verdieping ook een groepsruimte waar ze kunnen deelnemen aan groepsactiviteiten of gezamenlijk kunnen eten. Veel cliënten houden wel van een feestje of gezelligheid. Als er in Putten een dorpsfeest of avondvierdaagse is, dan zijn ze graag van de partij.
Wist je dat deze cliënten wel een gebakje lusten en een groot hart hebben voor dieren? Dat kun je bijvoorbeeld zien op onze Facebookpagina; “Careander Het Anker”.  
De cliënten die in Het Anker wonen, hebben een licht tot matige verstandelijke beperking, bijkomende problematiek kan voorkomen, denk daarbij aan een stoornis in het autisme spectrum of hechtingsproblematiek. Moeilijk verstaanbaar gedrag / verbale agressie kan voorkomen, maar is niet aan de orde van de dag. Van de 23, zijn de meeste cliënten rond de 40 jaar oud zijn, maar ook kom je 20’ers tegen of cliënten rond de 75 jaar. 

Wat houdt je functie in?
Als persoonlijk begeleider bij woonlocatie Het Anker ga je werken met 23 bijzondere mensen.  Afhankelijk van je contract krijg je 3 á 4 cliënten toegewezen waar jij de persoonlijk begeleider van wordt, voor hen verzorg je de zorgplannen. Samen met je teamgenoten breng je het zorgplan in de praktijk en werk je aan de afgesproken doelen. Jij bent verantwoordelijk voor het up tot date houden van het Zorgplan. Het zorgplan wordt één keer per jaar besproken. De begeleidingsdoelen worden regelmatig geëvalueerd en wanneer nodig is aangepast.  

Je bent een belangrijke houvast voor alle cliënten die bij ons wonen. Je werkt daarom afwisselend op verschillende etages in Het Anker. Als persoonlijk begeleider voer je voornamelijk begeleidingsgesprekken met je “eigen” cliënten, maar korte hulpvragen van de andere cliënten kun jij ook beantwoorden. Indien nodig verwijs je ze terug naar hun eigen begeleider of schaduwbegeleider. 

Je helpt hen met hulpvragen over wonen, werken en vrije tijd. In het dagelijks leven geef je hen ondersteuning en begeleiding waar nodig. Dit kan bij de ADL zijn maar ook op andere gebieden. Zoals in de sociale contacten. Je begeleidt de cliënten vanuit zijn of haar leefwereld. Door te luisteren naar de wensen, behoeften, keuzes en mogelijkheden van de cliënt kun jij écht maatwerk leveren. Zo heeft een cliënt geleerd zelfstandig naar de dagbesteding te fietsen en niet meer afhankelijk te hoeven zijn van een taxi. En heb je het in de zomer zo warm? Dan helpt de begeleiding je te bekijken hoe je dat aan kunt pakken en weet je als cliënt of het haalbaar is een airco aan te schaffen of niet. Dit geeft jou als persoonlijk begeleider de mogelijkheid alles uit de cliënt te halen wat er in zit. 

Iedere cliënt is uniek. Wij vinden het belangrijk om iedereen ook zo te behandelen. Jij kent je cliënten goed en weet wat zij nodig hebben. Binnen het netwerk van de cliënt ben je een belangrijk onderdeel. We werken vanuit de driehoek, je hebt dan ook regelmatig contact met familie, vrienden, kennissen én instanties waar de cliënt mee te maken heeft. 

Wat krijg je ervoor terug?
De kans om cliënten te ondersteunen om het beste uit zichzelf te halen. Mede dankzij het uitgebreide ondersteuningsaanbod van Careander. Je krijgt de mogelijkheid om cliënten te ondersteunen én te begeleiden.  

Het team is een heel zelfstandig en professioneel team, dat uit zich in het zelf kunnen sturen en organiseren. Gedurende dienst wordt er veel met elkaar gesproken, intervisie vinden zij erg belangrijk, zowel in een grote als kleine groep. Ook sparren ze graag met elkaar over de meest uiteenlopende onderwerpen. 

Op Het Anker doen wij aan zelfroosteren, dit geeft ons als medewerkers veel regie over onze eigen agenda. We werken met wisselende werktijden. We hebben dag-, avond- en slaapdiensten. We werken voornamelijk 7 á 8 uursdiensten, alleen op zaterdag is er een kortere dienst. Alle diensten verdelen wij zo veel mogelijk naar wens, het kan zijn dat je veel weekenden werkt omdat je dat goed uit komt, maar ook meer door de week zou kunnen, dit geldt ook voor de slaapdiensten. Uiteindelijk wordt het rooster met elkaar rond gemaakt.  

Wat we nog meer bieden: 

  • Een vast dienstverband; 
  • CAO Gehandicaptenzorg, salaris conform schaal 40; 
  • Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden: een gunstige reiskostenvergoeding, meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fietsregeling en fiscale uitruil reiskosten), een goede pensioensregeling en keuze uit collectieve zorgverzekeringen; 
  • Bij Careander werken we met zelforganiserende teams. Zo kun je in jouw functie echt bepalen wat goed is voor de cliënt. 

Wie ben jij?
Jij staat stevig in je schoenen en weet van aanpakken. Bij voorkeur heb je ervaring met de doelgroep. Jij weet hoe je cliënten vertrouwen in zichzelf geeft. Je weet cliënten te motiveren en creëert altijd een fijne en positieve sfeer. Bij het maken van het persoonlijk begeleidingsplan van de cliënt ga je zelfstandig te werk. Dit alles doe je niet helemaal alleen, naast ondersteuning van je team krijg je dit ook van een Orthopedagoog. 

Ook beschik jij over: 

  • Een afgeronde mbo-4 opleiding richting MMZ of SPW; 
  • Ervaring met werken met mensen met een verstandelijke beperking of ontwikkelingsachterstand. 

Wij verwachten van medewerkers dat zij de visie van Careander van harte onderschrijven. 

Zin om bij Careander aan de slag te gaan?
Laat dan hieronder jouw CV en motivatie achter. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Linda Immink (teammanager) via 06 25 02 52 15
Je kunt reageren tot en met 2 januari 2022 en de gesprekken vinden plaats in de eerste week van januari 2022.  

Bij gebleken gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Een referentiecheck en het opvragen van een VOG hoort bij de sollicitatieprocedure.  

*Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. * 

 

(Je kunt via het onderstaande formulier je sollicitatie naar ons toesturen. Als dit niet lukt, kun je het e-mailadres sollicitatie@careander.nl gebruiken.)

  • Max. bestandsgrootte: 16 MB.
  • Max. bestandsgrootte: 16 MB.